工作承诺书

时间:2024-01-16 13:57:19
实用的工作承诺书锦集八篇

实用的工作承诺书锦集八篇

在快速变化和不断变革的新时代,承诺书的使用越来越广泛,承诺书仅是一方的声明及义务性的认可,其法律效力与合同是不同的。你所见过的承诺书是什么样的呢?以下是小编整理的工作承诺书8篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

工作承诺书 篇1

为加强学校行风、政风建设,依法执教,规范办学行为,努力把一中办成人民满意的学校,现特向社会郑重承诺:

  1.我校全体教工将牢固树立为学生服务的思想,创设良好的办学环境,为学生、家长及社会提供优质服务,全面实施素质教育,提高教育教学质量,促进学生身心健康发展,学校行风、政风建设工作承诺书。

  2.公办普通高中招收择校生,严格执行限“人数、分数、钱数”的“三限”政策,民办学校招生规范运作。

  3.实行收费公示制度,做到家长明明白白交费,学校规规矩矩收费,严格执行教育收费政策,认真贯彻“一费制”收费办法,不发生各种摊派和搭车收费行为,不私订教辅资料。加强教育收费管理,严格实行收支两条线。

  4.自觉遵守教师职业道德规范,坚持依法执教,爱岗敬业,不体罚或变相体罚学生,不冲撞、冒犯学生家长,不参与各种形式的赌博,不违规从事家教活动。

  5.学校实行校务公开制度,及时公开重大事项和涉及教职工切身利益的事情,接受广大教职员工的监督,中层以上干部坚持做到勤政、廉政,为教工着想,为学生着想。教辅人员坚持做到一心为教学中心服务,为学生服务。

6.认真受理来信来访,对反映的问题及时查核反馈。

工作承诺书 篇2

社区党组织和党员公开承诺的考核按照承诺、审诺、示诺、履诺、评诺五个步骤进行,实行百分制,占党建目标责任书中创先争优活动分值的50%。

一、承诺。本着“能做到什么就承诺什么,有多大能力就承诺多大事项”的原则,社区党组织要围绕加强自身建设和履行职能任务,党员要结合社区干部工作职责和个人实际,在广泛征求意见的基础上提出承诺事项。

二、审诺。上级党组织要对社区党组织、党员的承诺事项进行把关,严格审核,看是否体现组织要求和岗位特点,是否切实可行、有操作性,是否符合群众意愿等;对不符合要求的,进行指导督促,加以完善,党组织和党员承诺书党组织负责人审核后要签字。

三、示诺。承诺事项确定后,社区党组织要通过会议、公开栏、广播、电视等方式进行公示,把社区党组织和党员的承诺事项向社区居民公布,接受社会监督。

四、履诺。社区党组织和党员都要有兑现诺言的具体措施,建立销号台账,履诺情况如实登记,做到一诺千金、有诺必践。

五、评诺。要通过个人自评、党员互评、党组织考评、群众参评等相结合的办法开展评诺,社区党组织每季度对承诺事项进展情况进行点评,每半年对承诺兑现情况进行通报,年底对全年的承诺事项组织群众评议。

承诺人:

20xx年x月x日

工作承诺书 篇3

为确保会计师事务所创先争优活动广泛、深入、持续推进,实现“推动科学发展、促进诚信和谐、服务客户和社会,加强基层组织”的目标,我们郑重承诺:

一、 加强基层党组织建设,发挥党组织战斗堡垒作用;增强党支部的凝聚力,形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。

二、 建立和完善党支部管理制度和运行机制,规范民主决策程序和议事规则,确保党员自觉履行义务和行使权利,加强党支部的战斗力。

三、 加强党员队伍建设,把党员培养为业务骨干,把业务骨干培养为党员,将党员队伍打造成为事务所发展的生力军,为事务所做大做强创造基础条件。

四、 坚持对党员的教育和管理,建立健全党员学习教育制度,及时组织党员学习党的方针、政策和各项管理规章制度,提高党队伍的水平和素质

五、 抓住契机,通过创优争先活动,开展特色鲜明的主题实践活动,稳固宣传阵地,并开展经常性的宣传活动。

六、 发展党的优秀传统,持续保持党的优良作风,保障活动经费,保证“三会一课”和党支部的其他活动正常开展。

七、 积极推动事务所参与社会公益事业,承担社会责任,为和谐社会建设做贡献。

八、坚持党员与群众紧密联系的原则,促进事务所和谐发展,把事务所党支部建设成为群众满意的基层组织。

九、 把党支部的建设发展和事务所的发展有机地结合起来,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和“保证促进”作用,以党建促进行业发展,为事务所做大做强、做精做专做出应有的贡献。

工作承诺书 篇4

我作为一名普通的中国共产党员,为积极参加“创先争优”活动,明其责,尽其职,争当优秀共产党员,更好的发挥党员先锋模范作用,郑重承诺如下:

1.加强自身教育、管理、监督,严肃组织纪律,勤奋工作,无私奉献,自觉抵制医疗行业不正之风,拒收“红包”“回报”“提成”,用我们的行动捍卫医务人员的尊严。

2. 提高党员素质,建立和谐的医患关系,加强与病人的沟通,态度和谐,热情服务,对病人一视同仁,自觉做到不推诿,刁难病人,以我们的温暖关怀增添患者的生活信心和生命希望。

3.尽职尽责做好本职工作,以自己的工作为荣,珍惜岗位,时刻牢记白衣天使的职责,做好患者身体健康的维护者和保障者,充分尊重病人的选择权,知情权和监督权。

4.不断更新思维模式,树立不断超越自我的意识,刻苦钻研医疗业务,学习掌握最新医疗技术,结合自身工作实际,不断创新开展工作,以精湛的医术,优质的服务,赢得患者的信任。

5.把开展创先争优活动及“四个观念”“四种精神”教育活动与自身工作实际紧密结合起来,以高尚的道德情操,严谨的科学态度,辛勤工作,无私奉献,赢得患者的爱戴和尊敬,以自己的身体力行成为广大医务工作者学习的表率。

工作承诺书 篇5

尊敬的院领导:

你们好!很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职,我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职申请的,请相信我,这并非一时冲动,而是我经过慎重考虑所做出的决定。

来到一院已经三年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说,我人生中最美好的时光是在这里度过的,三年的学习,使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解,业务能力也在不断提高。

重要的是,在这里我学会了如何做人;一院平等的人际关系,开明的工作作风,人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,在我遇到困难时,大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。

然而护理工作的毫无挑战性,护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下,总让自己彷徨,这是真的。由此我开始了思索,或许只有遭遇磨砺与挫折,在不断打拼中努力学习,去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

我来自农村,我是农民的儿子,不怕吃苦也吃过很多苦,不过从小到大一直过得还算顺利,这曾让我感到很幸运,如今却让自己深陷痛苦之中,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

习惯了不断努力,不断学习,不断进步,却很难适应处于保护的环境之下,经常有人会告知我的性格内向而个性却过于突出鲜明,这对于医院培育人才或是我自身完善都是突破的难点,或许这也是我很难适应这个环境的原因;曾想为什么要强迫自己适应环境

也许这样的环境早已不能适应时代发展了,请原谅我口出狂言!虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。其实我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得真的很难,考虑了很久,我还是决定离开!!

敬献上辞呈两天之内,我就会离开医院,离开那些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定,挽留只会让我最终离开的时候更加难过,请领导批准!谢谢!

最后,真诚祝愿。医院一如既往一路飙升!领导及各位同仁工作顺利

各位领导、同事、病友们:

我科是集临床麻醉、护理、科研、教学于一体的ⅰ级临床科室,担负着全院手术病人的麻醉、护理和危重病人的复苏急救等工作。为提高医疗质量、降低病人负担、加强行风建设、树立天使形象,以端正的态度,积极的行动投入到“医院管理年”活动中去,我们决心做到:

一、严格遵守医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规,恪守医疗服务职业道德。

二、对病人一视同仁,不分贫富、地位、种族、性别、年龄、残障等,都给予同等的治疗和护理。营造一个温馨、舒适、安静、安全的手术环境。

三、严谨求实,奋发进取,钻研医术,对医疗技术精益求精,不断更新知识,以精湛的麻醉和护理专科技术为病人提供优质服务,尽量减轻病人痛苦。

四、运用整体护理观为病人提供生理、心理、社会等全方位护理。

五、对急重病人争取时间,组织医护力量,积极抢救,提高危重病人抢救成功率。

六、尊重病人的人格与权利,保护病人的知情同意权、隐私权,实行保护性医疗,不泄漏病人隐私。

七、合理收费,不乱收费,不高收费。不收受病人红包。

八、虚心接受意见,改善医患关系。

以上是我们全科人员的医疗护理工作决心,请社会各界、领导、同事及病友们给予监督!

工作承诺书 篇6

为了认真贯彻落实集团公司20xx年工作会议精神,充分发挥部门职能,提高工作绩效,更好地为公司其它职能部门提供优质服务,在热烈祝贺路桥公司中标“店塔至红碱淖一级公路BOT”项目之际,综合管理部在新领导班子的带领下,全体员工将以务实的工作作风和创新的工作精神,更加热情、主动、高效地做好各项服务工作。在此,我们对20xx年工作做以下承诺:

以创建“学习型、服务型、高效型、和谐型、创新型”团队为目标,按照“运行有序、执行有力、协调有效、服务到位”的标准,统一思想认识,切实履行部门职责,落实各项规章制度,加强内部管理,做好本职工作。

一、统一思想,强化意识。综合管理部要以创先争优活动为动力,牢固树立服务观念,强化奉献意识、参谋意识、窗口意识和责任意识。发挥爱岗敬业、无私奉献精神,推行首问责任制。以推广和建设集团公司网站为契机,加大对公司的宣传力度。协调其它职能部门建立健全各项规章制度,使公司的各项工作做到制度化、规范化,为集团公司管理体制改革献计献策。

二、切实履行职责。认真贯彻集团公司总体工作部署,规范内部管理,明确分工,强化职责,落实《工作目标责任制》和《绩效考核制度》。切实履行好“参谋、协调、管理、服务”职能,积极主动地做好“办文、办会、办事”的本职工作,为集团公司改革与发展服务。

三、提高工作效率,保证服务质量。全体员工牢固树立“优质服务、高效服务、创新服务、超前服务”的意识,牢记服务宗旨,端正服务态度,以提高工作效率和服务质量为根本,创新工作思路、工作方法、工作作风,提高日常事务处理效率和质量。简化办事程序,凡本部门能解决的问题,及时给予答复完成,承诺服务时效,不推诿、不拖拉、不拒绝,为大家提供高效、优质、便捷的服务。对于本部门不能解决的问题,及时向有关领导请示或转批有关职能部门处理。在搞好现有工作的同进,根据工作计划,提前做好有关工程项目的前期准备工作,树立超前服务意识,为公司各项工作的有序展开做保障。

四、树立保密意识,严肃工作纪律。遵守法律法规及机关内部各项管理规定,保守秘密。坚决做到不该说的话不说,不该做的.事情不做,不该传的言不传。不信口开河,不搬弄是非。弘扬正气,勇于开展批评和自我批评,努力形成团结奋进,无私奉献的良好作风。

真诚地欢迎公司各部门对综合管理部履行承诺情况进行监督,也恳请各部门对我们的工作提出宝贵的意见和建议,以推动综合管理部的工作水平不断迈上新的台阶!

工作承诺书 篇7

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

我叫xxx,现任茶楼部经理,主管茶楼部的纪律、卫生、礼仪、安全,经理工作承诺书。对照经理职责和工作要求,坚决做以下几点,并愿意接受上级领导和同事们的监督。

一、服从管理,听从指挥,努力工作,积极的完成上级交给的各项任务。

二、做到为人诚实,忠于公司,不做损害公司的任何事情,维护公司的良好形象;保守公司的商业秘密,不泄露公司商业秘密,做到不说该的不说,不该看的不看,不转借、传抄公司重要文件不在外面谈论公司的日常管理、内部结构和公司经营情况等重要情况。

三、热爱集体,尊重领导,团结同志,不当面上级顶撞,不搞背后议论,不讲不利于团结的话,不做损害公司利益的事,积极维护公司形象,爱护公司荣誉。

四、努力学习,不断提高自身的业务技能和管理素质,胜任自身岗位。

五、认真落实职责范围内的各项工作,正确的使用公司给予我的权力,不;严格要求下属,不放任自流;处理各种事情力争做到公平、公正,做到对事不对人,不讲老乡关系,不搞亲亲疏疏,不拉班结派。

六、加强日常管理,提高对客服务质量,严格落实好公司纪律,带头执行好公司的各项规章制度,培养出一支思想素质高,服务意识强,纪律严明、作风过硬、业务精湛的服务生队伍,承诺书《经理工作承诺书》。

七、速迅的完成上级交给的任务,培养自己雷厉风行的作风,做到当天的事情当天做,明天的事情提前想,做事不拖泥带水。

八、遇事亲力亲为,坚持自己的事情自己做,为服务员做好表率,做到要求别人做到自己先做,不搞对别人马克思主义,对自己自由主义。

九、搞好卫生监督,落实好日卫生检查制度和周卫生大扫除制度,并督促厨房、茶房坚持好食品留样制度,确保环境适应、卫生整洁、食品安全;落实安全规定,搞好安全教育,督促保安搞好安全检查,排除安全隐患,带领所属员工进行消防知识、防雷电知识、防食物中毒等安全知识的学习,贯彻执行餐饮卫生制度,开展经常性的安全保卫、防火教育,确保安全,建立建全茶楼部安全工作小组和各种处理突发事故的应急预案。

十、主动熟悉和掌握所属人员的思想情况、工作表现;主动关心所属人员生活、工作情况,解决生活困难,关心所属员工的成长进步,组织好所属人员进行好技能培训、文化知识的学习,提高员工的工作能力,增强他们的社会竞争能力,建立和谐内部关系;坚持公平、公正、公开选拔人才,创造一个良好的竞争环境。

昨日的严冬已经过去,生机勃勃春天已经来临,轰轰春雷尤如倒戈战鼓,冲锋的号角已经吹响,茶楼部的员工们,为了今年的胜利,让我们团结起来吧!并肩战斗,耕耘春天的种子,必将摘下秋天的硕果。我们一定会完成今年的任务,胜利是属于我们的!

工作承诺书 篇8

教育的复兴、民族的进步、国家栋梁的培养有赖于我们教师——教育教学的一线工作者努力而认真地工作。爱岗敬业,为人师表,与时俱进是每一位教师应该具备的素养,作为一名人民教师,我将认真执行《教师职业道德规范》、《泗水县教师行为十条禁令》,履行《教师法》中教师应履行的义务,树立廉洁从教的良好形象。为此,各位教师向您承诺:

一、教书育人

我不仅要在书本知识与学生之间搭建桥梁,更要在全面培养学生德、智、体等诸方面的全面发展而努力工作。以人为本,尊重个体特征,为每个学生的个性发展提供和创造尽量充分的空间。

二、爱作基石

真爱无价,用爱来感化,用爱来包容,用爱来沟通。而我们的学生还是未懂事的孩子,与他们的交流有一种最容易接受的语言——真爱。而教书育人要从真爱出发。

三、开拓创新

教无定法,学生个体差异的客观存在要求我们在施教时不能千篇一律,我们只有去不断地积累,不断地创新。日新月异的社会变迁和发展告诉我们:不改革就被淘汰,不创新就该下岗。只有勇于开拓,教育才能成为国家发展的推动力,唯有创新,教育才不会让民族进步的步伐减慢。

四、边学边教

要做一个好的老师,我首先应该是个好的学生。在知识不断更新的今天,我们应不断地汲取,不断地提高。不负责任的教育是误人子弟,所以我要牢记教书育人的重任,兢兢业业地从教。

五、勿忘克己

身在凡世,食人间烟火,面对种种诱惑,我不可忘了要时刻克制自己,能有“斯是陋室,唯吾德馨”的意境需要大智大愚。

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